来源:本站原创
2023-03-29 13:22:38
一些打算去报考劳务员的人很关心考试容易吗,要想回答这个问题,首先要知道劳务员的考试内容。
劳务员需要考的知识包含了三个部分,一个是通用知识,所谓的通用指的是建筑工地所有岗位都用得着的知识,这些知识点包括了建筑工程的法律,施工材料的知识,施工图的识别以及工程的施工方法和项目方法。第二个是基础知识,就是作为一名劳务员需要掌握最基本的知识,包括了人力资源开发和管理,财务的管理等。最后一个就是岗位知识,就是比基础知识更加深入的需要掌握的知识,包括了岗位标准和管理,劳务需求的统计,劳务分包管理、劳动合同,薪酬和权益保护等知识,劳务纠纷调解方法。
这三类知识对于劳务员来说其实是有轻有重,第一类除了法律法规外,其他知识点只需要掌握即可,不会学的太深入,后两类知识点对于劳务员来说才是重点学习的内容。以人力资源开发和管理为例,包含了人力资源规划、岗位设计与分析、招聘计划与选择、个人发展计划、培训与开发、工资福利、劳动关系、安全与保健等内容。而财务的管理主要包括了资金的获得与管理,能够保证企业可以高效的运行。建筑企业财务管理的目标是使得企业能够生存、发展和获利。这就需要企业合理运用资金。力求保持盈利,将破产的风险降到最低,使得企业能够长期发展。一家企业的价值根本主要体现在于是否能给所有人带来效益,股票价格的高低代表了公司价值的评价,反映了资本和获利之间的关系和风险的大小。
在具体劳务员考试中主要跟劳务管理有关,对于施工类专业知识的考核反而比较少,这是因为劳务员这个岗位相当于建筑公司的人事负责人,所以其考试内容最终也是由岗位性质所决定。
对于很多考生关心的劳务员考试容易吗要因人而异,对于大部分人来说其实并不难,一方面是因为八大员本身就是比较基础的岗位,另一方面其对于学历的要求只需要高中即可,所以学历达到大专的人只要认真学习通过是没有问题的,但是如果学历只有高中要想通过那就要付出比别人更多的努力。
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